Escola de transformació

Digitalització

Objectiu

- Comprendre el component humà en els processos de
transformació organitzacional.
- Conèixer les inquietuds humanes per canviar i les etapes de
Transformació.
- Dominar les eines per gestionar aquest procés.

Dirigit a

Per a tota persona que estigui interessada a la matèria.

Contingut

Mòdul 1. Mentalitat devolució
- Què és transformació?
- Els cicles vitals.
- El rol de la Mindset.
- Factors inhibidors.
- Factors acceleradors.
- Aturar a pensar.
- Tips / Consells.
- Plans de treball.

Mòdul 2. Enfortir davant del canvi.
- La transformability.
- Empoderar i enfortir.
- Les dimensions d'enfortir.
- L'autoconfiança.
- La gestió de la zona de confort.
- La por: Intensitat i gestió.
- Eines: Dafo/Came/Iai.
- Tips / Consells.
– Plans de treball.

Mòdul 3. Comunicació emocional.
- La transformability.
- Les dimensions de la comunicació.
- La comunicació associada als canvis.
- La comunicació sota pell.
- El paper de les emocions.
- Espais d'emocionalitat.
- Tips / Consells.
– Plans de treball.

Mòdul 4. Camí a l'eficiència.
- La transformability.
- Eficàcia, eficiència.
- Mentalitat àgil.
- El flow.
- El balanç tasques i passions.
- La gestió del risc.
- L'error com a aprenentatge.
- Tips / Consells.
- Plans de treball.
 

Lloc de realització

Avinguda Fabregada 93, 1º 3ª, escalera Dreta, 08901 de Hospitalet de Llobregat

Horari/Calendari

09:00 – 11:00 h
Dies setmana: dimarts i dijous.

Observacions

Sessions presencials:
Sessions al març: 13
Sessions a l'abril: 3
Sessions al maig: 8
Aquestes sessions es realitzaran a les instal·lacions ubicades a l'Avinguda Fabregada 93, 1r 3a, escala dreta, 08901 de l'Hospitalet de Llobregat) en horari de 09.00 ha 13.00 h (AEBALL).

Sessions Aula Virtual:
Sessions al març: 18, 20, 25 i 27
Sessions a l'abril: 8, 10, 22 i 24
Horari: de 09.00 ha 11.00 h
Total: 16 hores

Sessions a Teleformació (campus virtual propi): 2 hores setmanals.

---